El miércoles 11 pasado, se realizó en la ciudad de Corrientes una charla explicativa y a modo de presentación del Movimiento Diseño Inclusivo que ya lleva unos años de vida. Acompañando a Martín Szyszlican, disertante,  estuvieron Camilo Kawerín (habló sobre accesibilidad), Damián Calderón (introducción y cierre) y Jorge Martínez (hizo unas acotaciones sobre la importancia […]

  • 0 Comentarios                     

Para desempeñar eficientemente un trabajo, es necesario poseer los conocimientos y habilidades necesarios. Saber como y cuando aplicarlos determinan la eficiencia y eficacia en el puesto. Es decir, poseer las capacidades cognitivas como contar con un coeficiente intelectual normal o alto, son necesarias para aprender aspectos técnicos. No obstante, la realidad nos demuestra que esto […]

  • 4 Comentarios                     

Las personas están en permanente movimiento, ingresando y saliendo de las organizaciones. En situaciones de empleo y desempleo.  Según Chiavenato, en su libro “Administración de Recursos Humanos”, quinta edición, el mercado laboral o de empleo está conformado por las ofertas de trabajo o empleo hechas por las organizaciones en determinado lugar y época. Está definido […]

  • 1 Comentario                     

El famoso derecho de piso

Sábado, 21 marzo de 2009 Autor: Rosa Elizabeth Quintana | Publicado en: Clima laboral, Comunicación, Gestión de capital humano

Cuando se produce el ingreso de un nuevo empleado a la organización o un joven ingresa al primer empleo, los antiguos empleados, quienes son portadores de la cultura de la empresa, además de darle la bienvenida van transmitiendo esos valores al nuevo compañero de trabajo.

  • 3 Comentarios                     

Comentarios recientes

  • Cargando...

Suscripción

Ingrese su email:

Entregado por FeedBurner


Bitacoras.com




Follow Me on Pinterest

Archivo






Mis videos favoritos